- Il percorso formativo da la possibilità di:
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Digital HR: strategie e strumenti efficaci per ricercare, selezionare, attrarre e fidelizzare i talenti nell’era della doppia transizione
Digital HR: strategie e strumenti efficaci per ricercare, selezionare, attrarre e fidelizzare i talenti nell’era della doppia transizione
In breve
Operazione 2024-23624/RER approvata con DGR n.575 del 22/04/2025 Co-finanziata dal Fondo Sociale Europeo FSE+ 2021-2027

Info basate su dati pubblici. I dati potrebbero essere imprecisi o non aggiornati: verificali sul sito del provider. Formazione non è responsabile del corso, organizzato dal provider, che è il solo responsabile dell’iscrizione e dell’erogazione del corso.
In sintesi
Corso organizzato da Cerform.
Operazione 2024-23624/RER approvata con DGR n.575 del 22/04/2025 Co-finanziata dal Fondo Sociale Europeo FSE+ 2021-2027
Il programma
Programma
A chi è rivolto
I Destinatari degli interventi formativi sono i dipendenti delle aziende appartenenti alla filiera ICT.
Scheda del corso
- Modalità
- Blended (in presenza e online)
- Durata
- 24 ore
- Ente organizzatore
- Cerform
- Lingua
- Italiano
Domande frequenti
Si può seguire online?
In parte: alterna lezioni in presenza e online.


