Aggiornamento formazione per datori di lavoro RSPP. Essenziale 231: Pillole formative su Modello 231 e OdV

Il corso è un ciclo di pillole online dedicate al Decreto legislativo 231/2001 e al Modello di organizzazione, gestione e controllo, pensato per chi ricopre il ruolo di datore di lavoro e RSPP. Si parte dal quadro normativo e dal catalogo dei reati presupposto, per poi passare a come costruire e adottare un modello, alla struttura documentale, alle procedure, alle deleghe e alla tracciabilità, fino all'Organismo di vigilanza, con composizione, poteri e flussi informativi, e al sistema disciplinare e al whistleblowing. Tra i reati trattati figurano quelli contro la Pubblica Amministrazione, societari, in materia di sicurezza sul lavoro, ambientali e contro l'industria e il commercio.

• Decreto legislativo 231/2001, ambito soggettivo e Sanzioni 231
• Il catalogo dei reati
• Il MOG 231: caratteristiche e adozione
• Il MOG 231: processo di predisposizione
• I vantaggi del MOG tra tutela legislativa e miglioramento organizzativo
• MOG e cultura aziendale
• MOG e processi aziendali: processi
• Il Modello 231 e Procedure e prassi, deleghe, segregazione, tracciabilità ed altri presidi di controllo
• La struttura di un MOG
• Clausola di salvaguardia 231
• Organismo di vigilanza: composizione, requisiti, nomina, durata e revoca
• Organismo di vigilanza: funzioni e poteri
• Flussi informativi nei confronti dell’ODV
• Il sistema disciplinare
• Whistleblowing
• Reati contro la Pubblica Amministrazione e Reati induzione dich. Mendaci
• I reati societari
• I reati riguardanti la sicurezza sul lavoro
• I reati ambientali
• I delitti contro l’industria e il commercio e Contrabbando