Esperienze di tirocinio, SALGO verso il futuro

Formazione & Professione promuove percorsi per l’inserimento nel mercato del lavoro rivolti a disoccupati UNDER 35.

Attraverso tirocini integrati con brevi moduli formativi, l’Ente sostiene lo sviluppo delle competenze professionali per facilitare un rapido rientro nel mondo del lavoro.

L’intervento è rivolto a giovani disoccupati con meno di 35 anni, residenti o domiciliati nella Regione Lazio, non impegnati in corsi di formazione né in altre politiche attive (come tirocini, contratti di ricollocazione, GOL, ecc.).

Possono accedere anche i cittadini stranieri con regolare permesso di soggiorno e i soggetti iscritti al collocamento mirato (ai sensi della legge 68/1999).

L’iniziativa, finanziata dalla Regione Lazio, offre anche un bonus occupazionale alle imprese che assumono i partecipanti, incentivando così l’inserimento lavorativo stabile.

Il programma “Salgo” accompagna le persone in un percorso strutturato di inserimento lavorativo, a partire da un’attenta fase iniziale di ascolto e orientamento. Il primo passo prevede il coinvolgimento delle aziende del territorio per individuare i profili professionali più richiesti e definire con precisione i criteri di selezione. Questo confronto preliminare consente di allineare le competenze dei partecipanti alle reali esigenze del mercato del lavoro.

Segue una fase di accoglienza e presa in carico individuale, durante la quale si approfondiscono le esperienze lavorative pregresse, le competenze maturate e le aspettative professionali della persona. Attraverso un percorso di orientamento specialistico, si progetta un piano personalizzato che individua l’ambito professionale più adatto e funzionale all’attivazione di un tirocinio. Questo momento è arricchito da un breve modulo formativo, pensato anche per lo sviluppo delle soft skills, utile a rafforzare la consapevolezza personale e a favorire una riattivazione lavorativa più efficace.

Il percorso prosegue con l’attivazione di un tirocinio extracurriculare, che rappresenta il cuore dell’esperienza pratica. Si tratta di un periodo di formazione in azienda finalizzato al consolidamento delle competenze e al progressivo inserimento nel mondo del lavoro. Il tirocinio è retribuito con un’indennità mensile di 800 euro, erogata per intero a condizione che venga garantita una partecipazione minima del 70% su base mensile. Formazione & Professione gestisce il progetto a 360 gradi, curando ogni aspetto organizzativo e documentale, monitorando costantemente il percorso per garantirne coerenza e qualità, nel pieno rispetto delle normative regionali vigenti (DGR n. 576/2019 Regione Lazio).

Per rafforzare ulteriormente l’efficacia del percorso, sono previsti anche moduli formativi brevi e mirati, da integrare nel piano personalizzato. Questi corsi servono a colmare eventuali lacune tecniche, ad aumentare la competitività del partecipante e a rispondere alle richieste specifiche delle imprese.