Formazione per il datore di lavoro
345 €Proxima
Dal 4 novembre 2026Online16 ore
Obiettivi L’obiettivo del corso è fornire le compretenze per gestire l’infortunio sul lavoro e la malattia professionale, informando anche sul ruolo degli

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Il corso affronta come gestire, dal punto di vista aziendale, un infortunio sul lavoro o una malattia professionale: dalla mappatura dei rischi presenti in azienda alla ripartizione delle responsabilità tra le diverse figure coinvolte, con un richiamo al ruolo degli organi di vigilanza. Ci guadagnano soprattutto chi lavora nella gestione del personale, chi ricopre ruoli dirigenziali o di sicurezza e chi deve aggiornarsi come preposto, RSPP o ASPP, RLS o datore di lavoro delegato. Nella pratica quotidiana il partecipante impara a riconoscere quando e come far scattare la copertura assicurativa obbligatoria INAIL e a seguire la procedura di denuncia, con l'aiuto di casi concreti che mostrano le decisioni da prendere.
Il corso fornisce abilità per mappare i rischi aziendali e riconoscere la responsabilità delle singole figure.
Tra gli aspetti pratici trattati c’è l’assicurazione obbligatoria INAIL e la procedura di denuncia dell’infortunio.
I partecipanti potranno vedere messi in pratica questi temi con precisi studi di caso.
I destinatari del corso sono i responsabili dell’ufficio personale, i dirigenti, gli addetti alla sicurezza.
Il corso è valido come modulo di aggiornamento per dirigenti, preposti, DL-RSPP, RLS, RSPP/ASPP
L’obiettivo del corso è fornire le compretenze per gestire l’infortunio sul lavoro e la malattia professionale, informando anche sul ruolo degli organi di vigilanza.