Strumenti ESG: framework, rating, linee guida, standard

Il corso è rivolto a CSR/ESG manager, titolari d’impresa, AD/CEO, CFO e controller, HR manager, responsabili Qualità e responsabili di impatto che devono orientarsi tra richieste ESG di clienti, banche e filiere (anche in ottica supply chain). È utile anche a consulenti e professionisti/e che supportano le aziende nella compilazione di questionari, rating e report, e a chi, in azienda, raccoglie dati e predispone evidenze. Non richiede competenze specialistiche: è consigliata una conoscenza operativa dei processi interni per applicare subito glossario, criteri di valutazione e strumenti ESG (framework, rating, scoring, reporting).

Al termine del corso le persone comprenderanno il contesto attuale e futuro della sostenibilità d’impresa e le principali richieste di compliance che stanno influenzando mercato, credito e filiere. Sapranno distinguere in modo pratico i diversi strumenti ESG e la loro finalità: framework di riferimento, rating e ranking, scoring e assessment, reporting e altre forme di rendicontazione non finanziaria. Impareranno a leggere un risultato di rating/scoring, a riconoscere quali dati e documenti servono per rispondere a questionari e audit e a scegliere lo strumento più coerente con obiettivi, settore e maturità aziendale, riducendo tempi, errori e rischi reputazionali.

Simulazioni e role play; Analisi di casi reali; Lavori in sottogruppi e momenti di debriefing

Non richiede competenze specialistiche: è consigliata una conoscenza operativa dei processi interni per applicare subito glossario, criteri di valutazione e strumenti ESG (framework, rating, scoring, reporting).

Valutazione guidata grazie ad un test a risposta multipla oppure grazie all’elaborazione di un project work o di un’esercitazione assegnati dal/dalla docente; Feedback individuali da parte del/della docente alla fine della sessione

• Al termine del corso viene rilasciato un attestato di frequenza, subordinato al raggiungimento di una partecipazione minima pari al 70%, ed al superamento del test (sempre al 70%) o alla valutazione complessiva dell'elaborato.