Programma
- Il nuovo scenario delle selezioni pubbliche
- Cosa valutare: attitudini, motivazione, comportamenti
- Strumenti e metodi di assessment nella PA
- Trasparenza, legittimità e documentazione
Valutazioni attitudinali e motivazionali nei concorsi pubblici: come progettare e gestire assessment affidabili e trasparenti
Valutazioni attitudinali e motivazionali nei concorsi pubblici: come progettare e gestire assessment affidabili e trasparenti
In breve
Il corso offre una panoramica operativa sulle nuove prove attitudinali e motivazionali introdotte nei concorsi pubblici.
Info basate su dati pubblici. I dati potrebbero essere imprecisi o non aggiornati: verificali sul sito del provider. Formazione non è responsabile del corso, organizzato dal provider, che è il solo responsabile dell’iscrizione e dell’erogazione del corso.
In sintesi
Corso da seguire online, organizzato da Formel S.r.l.. Costa 400 €.
Il corso offre una panoramica operativa sulle nuove prove attitudinali e motivazionali introdotte nei concorsi pubblici. Illustra come progettare assessment affidabili, definire criteri trasparenti, costruire griglie valutative e produrre documentazione solida, integrando metodi HR moderni con i vincoli giuridici della PA.
Il programma
A chi è rivolto
Dirigenti della Pubblica Amministrazione con responsabilità di pianificazione e coordinazione della comunicazione, Responsabili de settore Personale, Responsabili comunicazione istituzionale
Obiettivi
Comprendere
Certificazione finale
Tutti i partecipanti ai nostri corsi avranno la possibilità di ottenere, oltre al classico attestato, un certificato digitale
Open Badge
Scheda del corso
- Modalità
- Online
- Quando
- giovedì 22 ottobre 2026
- Durata
- 4 ore
- Quota di partecipazione
- 400 €
- Ente organizzatore
- Formel S.r.l.
- Lingua
- Italiano
Domande frequenti
Quanto costa partecipare?
400 €.
Si può seguire online?
Sì, si segue online.
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