Corso per apprendisti: Competenze di base e trasversali – I Annualità – GRATUITO

Il corso affronta le basi che ogni apprendista dovrebbe avere nei primi mesi di lavoro, spaziando su quattro temi: norme e prevenzione in materia di sicurezza, regole del contratto di apprendistato con diritti, doveri e struttura della busta paga, capacità di relazione e di gestione dei problemi sul posto di lavoro, e come funziona un'impresa dal lato organizzativo ed economico. Ne traggono beneficio soprattutto i giovani assunti con contratto di apprendistato in qualsiasi settore, in particolare chi ha un diploma di scuola secondaria di secondo grado o la licenza media e sta frequentando il primo anno del percorso.

• Il modulo si articola nei seguenti contenuti:
• Sicurezza sul lavoro: aspetti normativi e organizzativi generali relativi alla sicurezza sul lavoro, principali fattori di rischio, misure di prevenzione e protezione.
• Disciplina del rapporto di lavoro: disciplina legislativa del contratto di apprendistato, diritti e i doveri dei lavoratori, elementi che compongono la retribuzione e il costo del lavoro.
• Comunicazione e competenze relazionali: valutare le competenze e risorse personali in relazione al lavoro ed al ruolo professionale, comunicare efficacemente nel contesto di lavoro, analizzare e risolvere situazioni
• problematiche, definire la propria collocazione nell’ambito di una struttura organizzativa;
• Organizzazione ed economia: principi e modalità di organizzazione del lavoro nell’impresa: ruoli e funzioni, principali elementi economici e commerciali dell’impresa: condizioni e fattori di redditività e contesto di
• riferimento di un’impresa, principi di qualità e soddisfazione del cliente.